Có nên dùng phần mềm quản lý nhân sự tính lương miễn phí không?
Bạn đang có ý định triển khai phần mềm quản lý nhân sự tiền lương và muốn dùng phiên bản miễn phí hoặc giá rẻ để tiết kiệm chi phí? Tuy nhiên, “tiền nào của ấy”, phần mềm giá rẻ hay miễn phí có nhiều hạn chế, dẫn đến bất cập khi sử dụng. Vì thế, bạn cần cân nhắc khi dùng những phần mềm quản lý nhân sự tiền lương miễn phí để đảm bảo lợi ích cho doanh nghiệp.
Lưu ý đến đơn vị cung cấp, điều kiện ràng buộc
Khi sử dụng bất cứ phần mềm nhân sự tính lương miễn phí hay giá rẻ nào, hãy lưu ý phần mềm đó do đơn vị nào cung cấp, có uy tín hay không? Có hỗ trợ gì trong quá trình sử dụng hay không? Thời gian miễn phí bao lâu?
Thêm vào đó, bạn nên xem việc sử dụng phần mềm có điều kiện ràng buộc đi kèm không. Thực tế có nhiều phần mềm được quảng cáo là miễn phí hoặc giá rẻ nhưng người dùng chỉ sử dụng được một thời gian nhất định và sau đó phải trả phí nếu muốn sử dụng tiếp. Hoặc có phần mềm bị lỗi hoặc giới hạn bản ghi, ảnh hưởng đến hiệu quả công việc và lợi ích của doanh nghiệp.
Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương miễn phí thường có nhiều hạn chế
Doanh nghiệp bạn có phải là chuột bạch không?
Bạn cũng cần tìm hiểu xem phần mềm quản lý nhân sự tiền lương mà công ty bạn đang sử dụng có phải làm phiên bản mới được xây dựng nên nhà cung cấp tung bản miễn phí cho người dùng để dần hoàn thiện phần mềm hay không. Có khả năng doanh nghiệp bạn là chỉ đơn vị thí điểm để chạy thử nghiệm, test các lỗi của phần mềm mà thôi.
Bạn chỉ tiết kiệm được một phần chi phí khi sử dụng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương miễn phí, giá rẻ nhưng lại tốn thêm nhiều thời gian, tiền bạc do phần mềm bị lỗi, ảnh hưởng đến những dữ liệu quan trọng của công ty.
Nên sử dụng phần mềm có bản quyền
Khi sử dụng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương có bản quyền, tuy bạn phải bỏ ra một khoản chi phí ban đầu mua phần mềm nhưng nó sẽ giúp ích rất nhiều cho doanh nghiệp. Chủ doanh nghiệp sẽ quản lý công tác nhân sự, tiền lương hiệu quả, giúp tiết kiệm thời gian và chi phí.
Thêm vào đó, khi sử dụng phần mềm chấm công tính lương có bản quyền, bạn sẽ nhận được những quyền lợi như: Không lo vi phạm bản quyền, mất dữ liệu, vi rút tấn công; được nhà cung cấp tư vấn, hỗ trợ chu đáo về việc cài đặt, sử dụng; các trục trặc, hỏng hóc của phần mềm được bảo hành, bảo trì.
doanh nghiep nen su dung phan mem quan ly nhan su tien luong
Doanh nghiệp nên sử dụng phần mềm nhân sự tiền lương có bản quyền
Chọn đối tác triển khai có uy tín
Bạn hãy lựa chọn nhà cung cấp phần mềm quản lý nhân sự tiền lương có uy tín để triển khai phần mềm hiệu quả. Hãy tìm hiểu về thâm niên hoạt động của nhà cung cấp, danh sách các đối tác mà đơn vị đó đã triển khai, nhận xét của khách hàng, dịch vụ chăm sóc khách hàng. Nhờ đó, bạn sẽ tránh được những rủi ro khi sử dụng phần mềm.
Chi tiết liên hệ:
Côngty CP Digitech
Đ/c: 349 Ngõ Quỳnh - Q.Hai Bà Trưng – Hà Nội
Tel: 04.3974.7053 - Fax: 04.3625.5177
Hotline: 0904 190 900 – 0936.318.139 – 094 390 6969
Digitech Đà Nẵng
163 Nguyễn Khánh Toàn - Q.Hải Châu - ĐN
Tel: 0511.362.4551
Hotline: 0936.322.639
Digitech Hồ Chí Minh
Đ/c: Số 781/A46 Lê hồng Phong, P12, Q.10
Tel: 08.3500.3375 - Fax: 08.3962.1522
Hotline: 093.601.7939 / 0904.190.900
Bạn đang có ý định triển khai phần mềm quản lý nhân sự tiền lương và muốn dùng phiên bản miễn phí hoặc giá rẻ để tiết kiệm chi phí? Tuy nhiên, “tiền nào của ấy”, phần mềm giá rẻ hay miễn phí có nhiều hạn chế, dẫn đến bất cập khi sử dụng. Vì thế, bạn cần cân nhắc khi dùng những phần mềm quản lý nhân sự tiền lương miễn phí để đảm bảo lợi ích cho doanh nghiệp.
Lưu ý đến đơn vị cung cấp, điều kiện ràng buộc
Khi sử dụng bất cứ phần mềm nhân sự tính lương miễn phí hay giá rẻ nào, hãy lưu ý phần mềm đó do đơn vị nào cung cấp, có uy tín hay không? Có hỗ trợ gì trong quá trình sử dụng hay không? Thời gian miễn phí bao lâu?
Thêm vào đó, bạn nên xem việc sử dụng phần mềm có điều kiện ràng buộc đi kèm không. Thực tế có nhiều phần mềm được quảng cáo là miễn phí hoặc giá rẻ nhưng người dùng chỉ sử dụng được một thời gian nhất định và sau đó phải trả phí nếu muốn sử dụng tiếp. Hoặc có phần mềm bị lỗi hoặc giới hạn bản ghi, ảnh hưởng đến hiệu quả công việc và lợi ích của doanh nghiệp.
Phần mềm quản lý nhân sự tiền lương miễn phí thường có nhiều hạn chế
Doanh nghiệp bạn có phải là chuột bạch không?
Bạn cũng cần tìm hiểu xem phần mềm quản lý nhân sự tiền lương mà công ty bạn đang sử dụng có phải làm phiên bản mới được xây dựng nên nhà cung cấp tung bản miễn phí cho người dùng để dần hoàn thiện phần mềm hay không. Có khả năng doanh nghiệp bạn là chỉ đơn vị thí điểm để chạy thử nghiệm, test các lỗi của phần mềm mà thôi.
Bạn chỉ tiết kiệm được một phần chi phí khi sử dụng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương miễn phí, giá rẻ nhưng lại tốn thêm nhiều thời gian, tiền bạc do phần mềm bị lỗi, ảnh hưởng đến những dữ liệu quan trọng của công ty.
Nên sử dụng phần mềm có bản quyền
Khi sử dụng phần mềm quản lý nhân sự tiền lương có bản quyền, tuy bạn phải bỏ ra một khoản chi phí ban đầu mua phần mềm nhưng nó sẽ giúp ích rất nhiều cho doanh nghiệp. Chủ doanh nghiệp sẽ quản lý công tác nhân sự, tiền lương hiệu quả, giúp tiết kiệm thời gian và chi phí.
Thêm vào đó, khi sử dụng phần mềm chấm công tính lương có bản quyền, bạn sẽ nhận được những quyền lợi như: Không lo vi phạm bản quyền, mất dữ liệu, vi rút tấn công; được nhà cung cấp tư vấn, hỗ trợ chu đáo về việc cài đặt, sử dụng; các trục trặc, hỏng hóc của phần mềm được bảo hành, bảo trì.
doanh nghiep nen su dung phan mem quan ly nhan su tien luong
Doanh nghiệp nên sử dụng phần mềm nhân sự tiền lương có bản quyền
Chọn đối tác triển khai có uy tín
Bạn hãy lựa chọn nhà cung cấp phần mềm quản lý nhân sự tiền lương có uy tín để triển khai phần mềm hiệu quả. Hãy tìm hiểu về thâm niên hoạt động của nhà cung cấp, danh sách các đối tác mà đơn vị đó đã triển khai, nhận xét của khách hàng, dịch vụ chăm sóc khách hàng. Nhờ đó, bạn sẽ tránh được những rủi ro khi sử dụng phần mềm.
Chi tiết liên hệ:
Côngty CP Digitech
Đ/c: 349 Ngõ Quỳnh - Q.Hai Bà Trưng – Hà Nội
Tel: 04.3974.7053 - Fax: 04.3625.5177
Hotline: 0904 190 900 – 0936.318.139 – 094 390 6969
Digitech Đà Nẵng
163 Nguyễn Khánh Toàn - Q.Hải Châu - ĐN
Tel: 0511.362.4551
Hotline: 0936.322.639
Digitech Hồ Chí Minh
Đ/c: Số 781/A46 Lê hồng Phong, P12, Q.10
Tel: 08.3500.3375 - Fax: 08.3962.1522
Hotline: 093.601.7939 / 0904.190.900
